Психологические проявления агрессивности и склонности личности к насильственным действиям

Авторы: Човдырова Г. С.

Для цитирования: Човдырова Г. С. Психологические проявления агрессивности и склонности личности к насильственным действиям // Психопедагогика в правоохранительных органах. 2017. № 1(68). С. 37–40. DOI: 10.24411/1999-6241-2017-11009.

Citation: Chovdyrova G. S. Psychological manifestations of aggressiveness and an individual’s proneness to violence. Psychopedagogy in Law Enforcement. No 1(68). 2017. Pp. 37–40. DOI: 10.24411/1999-6241-2017-11009.

Скачать статью: Психологические проявления агрессивности и склонности личности к насильственным действиям

Реферат

В статье анализируются причины агрессивного поведения сотрудников органов внутренних дел, связанные с применением насильственных мер борьбы с правонарушителями, предлагаются меры профилактики, рассматриваются психологические корни агрессивности личности полицейских.

Ключевые слова: агрессия, гетероагрессивное поведение, насилие, накопление усталости, условия труда, мотивационная агрессия, вербальная агрессия, негатив, профилактика.

Ссылки:

1. Реан А. А. Агрессия и агрессивность личности // Психологический журнал. 1996. № 5.
2. Бабушкин Г. Д., Караваев А. Ф. Агрессия и самоактуализация личности // Психопедагогика в правоохранительных органах. 2002. № 1(17).
3. Богданчиков С. А., Иванов Л. Н. Агрессия в среде переменного состава // Психопедагогика в правоохранительных органах. 2007. № 1(28).
4. Вяткин Б. А., Денисенко А. Г. Взаимосвязь агрессивности младших командиров и их подчиненных // Психопедагогика в правоохранительных органах. 2011. № 2(45).
5. Башарова С. Полицейские менты (уровень преступности среди сотрудников МВД) // Новые известия. 2014. 10 авг.
6. Лоренц К. Агрессия / пер. с нем. Г. Ф. Швейника. М., 1994.
7. Човдырова Г. С. Психопрофилактика расстройств, связанных со стрессом, и проблемы повышения стрессоустойчивости личного состава МВД России в экстремальных условиях : автореф. дис. … д-ра мед. наук. М., 2000.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *